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职场80后其实很坚强

来源: 2018年08月03日

职场“80后”其实很坚强

日渐清冷的寒风昭示着新年即将来临。与天气的冷相比,一场场招聘会被络绎不绝的大学毕业生烘托出媒体所称的火爆与热烈。数字是这样的:1999年高校扩招,2002年全国应届大学毕业生145万,2005年达到338万,今年是413万,明年预计要超过500万。

而据教育部统计

职场80后其实很坚强

,没有及时找到工作的毕业生,2002年是37万人,2003年52万人,2004年69万人,2005年达到了79万人,预计2006年会接近百万。

就在前些天的深圳双选会现场,数以万计各地来的大学生摩肩接踵,接受用人单位匆忙的初选,一些热门就业单位前都排起数十米的长龙。很多女孩子穿着好像统一订做的职业套装、与年龄有些不衬的端庄高跟鞋,在体育场并不太平整的地面上奔波数小时,努力以最好的仪容给招聘方留下好印象。男生多半更是着装严整,背着装满简历的皮包,推销员般推销着自己。

经常看见个别媒体说80后一代如何娇气如何自我,似乎感也很缺失,只会依赖父母;但在招聘会现场,我是觉得汗颜,对大学生的求职执着觉得自愧无比。

除了人多,还有什么原因使今天的毕业生求职如此之艰?经济的高速增长一定会带来就业的增长么?专家指出,现在已经不是劳动密集型产业发展的时代,企业对人才质量的要求高过对数量的需求。20年前,中国GDP每增长3个百分点,就业可增加1个百分点。现在,GDP增长8个百分点,才能让就业增加1个点。国内有关部门也曾进行测算,揭示了同样的趋势:20世纪80年代,国内生产总值每增长1个百分点,可创造240万个岗位;90年代以来,由于资本、技术对劳动的替代,经济增长对就业的拉动作用已明显减弱,GDP每增长1个百分点,只能创造70万个就业岗位。

为了促进就业,很多观念被打破。比如,大学生被组织到乡镇村委任职;毕业生被劝说放低身价,破除精英意识,先找个工作再说。大学生们也确实在追逐任何一项职业:当保姆、幼儿园教师、生产线工人,竞聘公路收费员。

与之相关的是,大学毕业生的起薪走低。今年3月,劳动和社会保障部的一项调查显示:2006年,进城务工农民的月薪平均预期是1100多元,而应届大学毕业生对月薪的平均预期仅为1000元。有些地方大学生刚上班只有500800元。在深圳这样的城市,千元左右的收入意味着什么呢?可是,如今的毕业生,有人已经可以接受零工资就业了,只为了凭借自己的努力,在将来收获一个美好的未来。

说真的,笔者很钦佩他们,如今的大学毕业生、常被人叹息的80后;不要认为他们只是迷恋周杰伦、张韶涵和超女,除了恋爱对什么都无所谓;当竞争挑战来临的时候,他们的表现,远比我们印象中懂事和坚强。

(毛文月)

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